2015/06/30

企業の採用、「マージャン」で内定リーチ 人物見極めへユニークな手法

マージャンの腕前で、内定に“リーチ”をかけられるか-。学生の将来に大きく影響する就職活動。採用方法は筆記や面接が主流だが、マージャンや大喜利など、ユニークな切り口で人間性や能力を見極めようとしている企業もある。

 ジャラジャラ。12日、平日の昼間から東京・飯田橋のマージャン店で、にぎやかな音が響く。卓を囲むのは、私服姿の学生と企業の採用担当者たち。採用支援会社「カケハシ スカイソリューションズ」(東京)が開いたイベント「麻雀採用」だ。