2017/03/16

急成長している企業の離職率が上がるのは「マネージャーから採用しない」から

こんにちは!
ネオキャリア jinjerマーケティング担当の中村 陽太郎です。

私は、jinjerの目指す世界観『人事を経営のセンターピンに』を実現するために、マーケティング活動と平行して、人事データを駆使して経営に最適な打ち手を提案する『戦略人事』について勉強をしています。

日本国内でHR Techサービスが普及してきていますが、人事担当者の中には「HR Techで何ができるようになるの?」「データを蓄積することでどんなメリットがあるの?」といった疑問をお持ちの方も多いのではないでしょうか。