2017/07/13

複数内定の就活生「内定ブルー」へのアドバイスとは

 この時期、私たち大学の就活支援担当者とお付き合いのある企業の採用担当者は大忙しである。「内定者の囲い込み」に追われているからだ。

 経団連ルールでは、6月1日から2018年3月卒業予定者に対する面接が正式に解禁になり、その直後から次々に内定・内々定通知が就活生に伝えられている。

 その際、内定承諾書や誓約書の提出を求められるのが一般的だが、「売り手市場」を反映して、就活生は複数の企業から内定・内々定をもらっており、なかなか決め切れない。