2018/05/18

新卒採用の要件定義について

突然ですが、採用活動のスタートとは何でしょうか?
もし、採用のスタートは「母集団形成だ!!」と思われた方は非常に危険です。

採用活動のスタートは「誰を採用するのかを決めること」です。
もし採用ターゲットを明確にしないままに採用活動を始めると、

・誰を集めればいいのか、どう集めればいいのかわからない
・本来採用すべきでない人をたくさん集めちゃう
・採用すべきでない人を見極めるために時間やコストがかかる
・何を基準に見極めるかわからないから品質がバラバラになる

など、ミスマッチや無駄なコストが増える原因になります。

では、どういった切り口で人材要件となり得る要素を抽出すればいいのか。
その点についてまとめたいと思います。
2020卒採用のことを考えるのは少し早い時期かもしれませんが、来年に向けて一読いただけばと思います。