2018/09/12

採用コンサルティングとは?戦略的ソリューション提案で新卒採用成功をサポート

新卒採用のハードルは年々高くなっています。理由は、労働人口の減少、SNSの台頭による学生の情報リテラシーの向上など、挙げればきりがありません。このような状況下で採用を成功させるためには、いかにデータを使って、かつ差別化することにより活躍するであろう人材を集め、口説き落とすか、ということが企業には求められてきます。

しかし実際、「他社と差別化を図れるような面白いインターンシップを企画したり、効果的な母集団形成をおこなったりするにはどうすればいいのだろう…」と頭を悩ます採用担当者も多いのではないでしょうか。なかには、採用にあまり詳しくない担当者は、採用活動において、「なにから始めれば良いのかどうかもわからない」という方もいらっしゃるかと思います。

そこで、どの企業でも選択肢として持つことができるのが、「採用コンサルティング会社」という存在です。本記事では「採用コンサルティングとは何か」と「新卒の採用コンサルティング会社」をご紹介します。ぜひ、参考にしていただけますと幸いです。