2020/06/16

新卒採用の母集団形成の課題は?「4F分析」で戦略を立てよう

「2020年卒マイナビ企業新卒内定状況調査(2019年10月実施)」によると、採用活動の印象が「前年より(前年並みに)厳しかった」と回答した人のうち、そう感じたもっとも多い理由は「母集団の確保」の難しさでした。