「シャンシャン面談」を「キャリアをつくるリスキリング」へ

デジタルトランスフォーメーション（DX）の必要性が日増しに高まっています。背景の一つとしては、昨年政府が発表した『骨太の方針2022』のなかで「人への投資」が脚光を浴びました。学び直し（リスキリング）などを通して、能力開発や労働移動を柔軟にしようというものです。