2018年、AIG損保では、従業員の望まない転居を伴う転勤をなくす方針を打ち出しました。保険・金融業界では、定期的に日本全国への転勤があるの…[続きを読む]

株式会社マイナビ（本社：東京都千代田区、代表取締役社長：中川信行）は、2021年卒業予定の全国の大学生、大学院生を対象に、広報活動が開始され…[続きを読む]

人事経験1～3年の新米人事に、仕事に対する熱意や困難を乗り越えたエピソードをお伺いする企画「新米人事特集」。 第2弾は、株式会社サイバーエー…[続きを読む]

新型コロナウイルス感染症の世界的な拡大を受けて政府は2月24日、「対面で人と人との距離が近い接触が、会話などで一定時間以上続き、多くの人々と…[続きを読む]

新卒の大量採用を実践するにあたって、準備段階として大事なことは採用コンセプトの明確化。つまり、求める人物像を社内で言語化し、共有しておくこと…[続きを読む]

NOK株式会社は、国内の多くの自動車メーカーに採用されている「オイルシール」や、スマートフォンなどに使われる「フレキシブルサーキット」など、…[続きを読む]

サポーターズは、2021年卒向けの採用活動を実施している企業を対象に、「新型コロナウイルス（COVID-19）による感染症」（新型肺炎）の影…[続きを読む]

※本セミナーは「オンライン」での参加も可能です ※お申込み時に「オンライン」の欄にチェックをお願いします 2021卒採用がいよいよ解禁となり…[続きを読む]

年間 1,500 回以上の就職イベントを行う株式会社 DYM（ディーワイエム、本社：東京都品川区、代表取締役社 長：水谷佑毅）は、都内で開催…[続きを読む]

採用難の業種かつ地方で、優秀な新卒を毎年10人以上採用する企業。 内定辞退率100％の状態からたった1年で承諾率100％に変わった企業。 新…[続きを読む]